开原市以深化纪检监察协作区建设为抓手，紧扣“就近协作、便于集中、优势互补、增强合力”原则，聚焦协作机制优化，持续强弱项、扬优势，通过层级联动、交叉监督、科技赋能等举措，构建“监督-整改-治理”闭环体系，将片区协作深度融入政治监督、日常监督、专项监督全链条，以联动效能助推全市纪检监察工作提质增效，为基层治理注入强劲动力。

  “我们探索‘党建+协作区’工作机制，人才同步培养，凝聚监督合力，实现纵向统一领导、横向协作配合的工作格局，推动信访处置、监督检查、审查调查等工作一体推进。”近日，开原市纪委监委重新调整机关党支部设置，创新党建与业务融合模式，根据协作区人员配置调整机关党支部，由协作区领导担任党支部书记，强化协作凝聚力。

  截至目前，开原市纪委监委将全市20个乡镇（街道）划分为5个纪检监察协作区，建立“班子成员+纪检监察室+派驻纪检监察组+乡镇纪委”四级联动架构，各协作区常态化开展碰头调度，既跟踪督办重点工作，又协同破解业务难题。班子办公会每周专题研究协作区工作，对上级交办、案情复杂、群众反映强烈等重点事项，采取领导包案、提级办理、交叉互查等方式集中攻坚，确保工作突破见效。

  在案件审理中，开原市纪委监委坚持“乡案县审”体制，以协作区为单位，由纪检监察室牵头、乡镇纪委具体负责、派驻组参与，开展案件交叉初审，再由市纪委监委审理室复审把关，形成全员参与审理的工作模式，着力补齐审理实践经验短板，保障案件质量。此外，通过抽调乡镇纪检干部到市纪委跟班学习、参与案件查办，变“说教培训”为“实战练兵”。

  针对农村集体“三资”管理等突出问题，开原市纪委监委强化“室组地”三级联动监督，构建纪检监察室统筹指挥、乡镇纪委深入核查、村正风肃纪监督员配合的“纵向到底”监督网格。同时，在城乡低保、计划生育奖扶特扶、大中型水库后期扶持直补资金等专项监督中建立大数据监督模型，移交问题线索50个，有效打通监督“最后一公里”，切实维护群众利益。

  “以前乡镇监督总觉得‘势单力薄’，现在协作区把大家拧成一股绳，不仅办案更有底气，解决群众急难愁盼问题也更高效了！”开原市威远堡镇纪委书记周莎莎深有感触地说。